La Politique RSE de NEOMA

La Responsabilité de NEOMA Business School est de participer à la formation des prochaines générations de managers responsables contribuant à l’évolution des entreprises vers des organisations plus inclusives et s’engageant pour répondre aux enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux.

La Responsabilité de NEOMA Business School est de participer à la formation des prochaines générations de managers responsables contribuant à l’évolution des entreprises vers des organisations plus inclusives et s’engageant pour répondre aux enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux.

Gouvernance

Pour atteindre ces objectifs, L’Ecole est dotée d’une Direction de la RSE, d’un Comité de Direction RSE et d’un Comité RSE – impliquant la communauté étudiante et les services concernés – qui construisent de façon collaborative et transversale un plan d’actions.
 

Chiffres clés

 

100Plus de 100 cours intégrant des thématiques RSE
1Un parcours « Global in CSR » dans le Programme Grande Ecole
25d’étudiants aidés (Bourses et apprentissage) : NEOMA première Ecole du Top 12 en France
20associations étudiantes responsables et solidaires
12Ruches et 300 kg de miel récoltés chaque année
5446% d’hommes et 54% de femmes dans le corps professoral
7921% d’hommes et 79% de femmes dans le personnel administratif
5149% d’hommes et 51 % de femmes dans la communauté étudiante

NEOMA a construit son plan d’actions autour de 3 axes :

 

  1. Campus durable
  2. Diversité
  3. Enseignement & Recherche
     

Les actions se réfèrent aux Objectifs de Développement Durables (ODD) de l’ONU et sont présentées sous la forme d’un alphabet ABCDE :

Antigaspi / Achat Responsable / Recyclage

Biodiversité

CO2 Emission

Diversité – Ouverture Sociale/Handicap/Genre

Enseignement & Recherche

NEOMA est signataire de :

Principles for Responsible Management Education (United Nations Global Compact)
La charte de la diversité (CPU-CGE-CDEFI)

  • CPU : Conférence des Présidents d'Université
  • CGE : Conférence des Grandes Ecoles
  • CDEFI : Conférence des Directeurs des Ecoles Françaises d'Ingénieurs

La charte du Handicap (CGE)
La charte d’engagement en faveur de l’inclusion et du respect de la diversité (CGE)
L’accord pour le climat de Rouen – COP21, porté par CESAR